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Economia e Emprego

Trabalhadores devem sacar PIS/Pasep até 30 de junho

Benefício

Em todo o Brasil, foram identificados 23,6 milhões de trabalhadores com direito a receber o abono salarial referente ao ano-base 2014
por Portal Brasil publicado: 14/06/2016 00h00 última modificação: 15/06/2016 11h39
Foto: Edson Lopes Jr/Fotos Públicas Antes de sacar o PIS, o trabalhador deverá verificar se o benefício não foi depositado diretamente na conta

Antes de sacar o PIS, o trabalhador deverá verificar se o benefício não foi depositado diretamente na conta

O prazo para sacar o abono do PIS/Pasep termina no dia 30 de junho. Cerca de dois milhões de trabalhadores ainda não procuraram uma agência da Caixa ou do Banco do Brasil para retirar o benefício, que equivale a um salário-mínimo vigente na data de pagamento (R$ 880).

Os Estados com o maior número de pessoas que não fizeram o saque são: São Paulo, Minas Gerais e Rio de Janeiro, respectivamente (veja tabela completa abaixo). 

Têm direito ao abono salarial de 2015 as pessoas cadastradas no PIS/Pasep há pelo menos cinco anos; com remuneração mensal média de até dois salários-mínimos durante o ano-base de atribuição do benefício; e que exerceram atividade remunerada durante pelo menos 30 dias em 2014.

Além disso, o trabalhador tem de ter seus dados informados pelo empregador (Pessoa Jurídica) corretamente na Relação Anual de Informações Sociais (RAIS).  

Números

Em todo o Brasil, foram identificados 23,6 milhões de trabalhadores com direito a receber o abono salarial de 2015. Desse total, 21,5 milhões já fizeram os saques. Os dois milhões que ainda não acessaram o recurso representam 8,7%. O valor não sacado soma R$ 1,7 bilhão.

Benefício pode ser retirado até 30 de junho em uma agência da Caixa ou do Banco do Brasil. No total, R$ 1,7 bi ainda não foi pago

As informações sobre o direito ao saque também podem ser obtidas pela Central de Atendimento Alô Trabalho – 158; pelo 0800-7260207, da Caixa; e pelo 0800-7290001, do Banco do Brasil.

 

Fonte: Portal Brasil, com informações do Ministério do Trabalho e Previdência Social.

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Assunto(s): Trabalho

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